Η άποψη του ευρωπαικού συμβουλίου εργαζομένων Famar σχετικά με την πώληση στην MidEuropa

2024-09-12 10:19

Γνωμοδότηση του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου σχετικά με την εξαγορά της εταιρείας Mpilo Sarl (6 εταιρειών FAMAR) από την εταιρεία MIDEUROPA

Το Ευρωπαϊκό Συμβούλιο Εργαζομένων συνεδρίασε έκτακτα την 29^η και  31^η Ιουλίου 2024 προς ενημέρωση των μελών του, που κλήθηκαν να γνωμοδοτήσουν επί σχεδίου που υπέβαλε η Διεύθυνση του Ομίλου FAMAR.Το σχέδιο αφορά την εξαγορά των εταιρειών Mpilo Sarl και της θυγατρικής της FAMAR από την επενδυτική εταιρεία MID EUROPA.

Η εταιρεία FAMAR περιλαμβάνει:

Tην ΦΑΜΑΡ Ελλάδας (2 εταιρείες, 4 τοποθεσίες, 6 Business Unit)

• Φάρμακα (Άλιμος)
• Φάρμακα (Ανθούσα)
• Καλλυντικά-Δευτεροταγή Συσκευασία (Αυλώνας)
• Φάρμακα (Αυλώνας)
• Κέντρο Διανομής – Ανασυσκευασίας - Επικόλληση (Θήβα)
• FTLS (Θήβα)

Την ΦΑΜΑΡ Ιταλίας (2 εταιρείες, 1 τοποθεσία)

• FAMAR Italia SPA (Barazante)
• FAMAR Properties Italia Srl (Barazante)

Και την ΦΑΜΑΡ Ισπανίας (1 εταιρεία, 1 τοποθεσία)

•  FAMAR Health Care Services SA (Madrid)   

Η γνώμη της Ευρωπαϊκής Επιτροπής βασίζεται στα εξής:

• Ένα ενημερωτικό σημείωμα στην Αγγλική γλώσσα που απεστάλη στα μέλη στις 26 Ιουλίου 2024
• Στις συζητήσεις μεταξύ της διοίκησης της FAMAR, των εκπροσώπων της MID EUROPA, της ECM και των μελών της επιτροπής κατά τις 2 έκτακτες συνεδριάσεις της ολομέλειας της 29ης Ιουλίου 2024 (πρωί) και της 31ης Ιουλίου 2024 (απόγευμα).

Η γνώμη της Ευρωπαϊκής Επιτροπής είναι ομόφωνα δυσμενής

Όλα τα μέλη εξέφρασαν τις ενστάσεις τους σχετικά με το σχέδιο και το τρόπο που παρουσιάστηκε.

• Ο χρόνος, ο τρόπος και οι προϋποθέσεις υπό τις οποίες διεξήχθη η διαβούλευση δεν ήταν ευνοϊκές.
• Το ενημερωτικό σημείωμα παραδόθηκε πολύ αργά, ενώ η μετάφραση του στις Εθνικές γλώσσες παραδόθηκε την επόμενη ημέρα της συνεδρίασης.
• Ο χρόνος μελέτης ήταν πολύ λίγος, και ο τρόπος συνάντησης ακατάλληλος, δεδομένης της σπουδαιότητας του σχεδίου που παρουσιάστηκε και των ενδεχόμενων συνεπειών του, ιδίως όσον αφορά το μέλλον της εταιρείας, των εργαζομένων και την απασχόληση.

Η γνώμη της Ευρωπαϊκής Επιτροπής επί του σχεδίου στηρίχθηκε στα εξής:

• Ο χρόνος και ο τρόπος της εξ-αποστάσεως συνάντησης δυσκόλεψε σε μεγάλο βαθμό την ανταλλαγή απόψεων μεταξύ των μελών της επιτροπής και της διοίκησης που κρίθηκε από τα μέλη της επιτροπής ως ο πλέον ακατάλληλος.
• Δημιούργησε προβληματισμό στα μέλη της επιτροπής η κίνηση της διοίκησης να ενημερώσει τους εργαζόμενους για τη συμφωνία πριν τη συνάντηση διαβούλευσης με την επιτροπή.
• Η παρουσίαση της διοίκησης θεωρήθηκε ελλιπής με αποτέλεσμα να ζητηθούν από τα μέλη της επιτροπής συμπληρωματικά στοιχεία που δόθηκαν με καθυστέρηση στην επιτροπή.
• Οι απαντήσεις της διοίκησης χαρακτηρίσθηκαν από τα μέλη της επιτροπής, σε ένα βαθμό από αοριστία ειδικά όσο αφορά το μισθολογικό, τις θέσεις εργασίας, τη διανομή μερισμάτων και τη περαιτέρω χρηματοδότηση  της εταιρείας.
• Δεν υπάρχει σαφές σχέδιο για προσέλκυση νέων πελατών.
• Η έλλειψη ουσιαστικής ενημέρωσης στους εκπροσώπους των εργαζομένων για κινήσεις της διοίκησης που τους αφορούν, αυξάνει το κλίμα αβεβαιότητας για το εργασιακό μέλλον.
• Είναι θετικό ότι όλες οι επιχειρηματικές μονάδες και όλες οι συμβάσεις εργασίας θα διατηρηθούν, σύμφωνα με το σχέδιο, στη νέα ιδιοκτησία, χωρίς καμιά απώλεια, παρά το ότι ανησυχεί η έλλειψη δέσμευσης για τη διατήρηση των θέσεων εργασίας στο μέλλον.

Τα μέλη της Επιτροπής, θεωρούν πως αυτή η επιχειρηματική κίνηση συνεχίζει να διατηρεί το κλίμα αβεβαιότητας στους εργαζόμενους για το εργασιακό τους μέλλον και εκφράζουν την ανησυχία τους για τη διατήρηση των έμπειρων εργαζομένων που έχουν διαδραματίσει το σημαντικότερο ρόλο στην ανάπτυξη της εταιρείας και την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών που είναι τόσο σημαντικές για μια εταιρεία στο χώρο του φαρμάκου.

Κατεβάστε το pdf από εδώ

In Athens, September 3, 2024

Papatheocharis Stefanos

Secretary of the E.W.C

Πίσω